Во вторник, 4 августа, на повестку дня оперативного совещания в правительстве Самарской области был вынесен вопрос о принципе «равный равному» в работе с вернувшимися участниками специальной военной операции (СВО). Губернатор Вячеслав Федорищев отметил, что поддержка ветеранов и их семей требует не только государственных мер, но и личного участия, доверия и понимания их пути. Об этом сообщил TLT.Ru.
«Принцип «равный – равному» основан на том, что участнику СВО помогает его боевой товарищ, который уже вернулся к мирной жизни. В кадровых центрах нашего региона сегодня работают 24 участника СВО, из которых 4 выполняют функции кадровых консультантов. Практика показывает, что этот подход дает реальные результаты и увеличивает число обращений ветеранов за помощью», — подчеркнул губернатор.
На совещании также была обсуждена эффективность реализации данного подхода и возможности его масштабирования. Министр труда, занятости и миграционной политики Самарской области Ольга Фурсовая сообщила, что более 79% ветеранов трудоустроены, большинство из них работает по найму, а треть вернулась на свои прежние места работы. Среди незанятых более 50% составляют граждане с инвалидностью.
«Мы понимаем, что к нам обращаются очень уязвимые граждане, и стараемся создать доверительную атмосферу взаимодействия. Принцип «равный – равному» был впервые внедрен в рамках проекта «Сердце воина», который был создан в каждом центре занятости. Это позволило объединить усилия кадровых консультантов и психологов», — добавила министр.
Кроме того, «равные» консультанты выступают в роли наставников, сопровождая ветеранов на всех этапах — от составления резюме до взаимодействия с работодателем и сопровождения на собеседование. Они также выезжают в районы, проводят консультации для ветеранов и сотрудников службы занятости, а также курируют работу клубов «Работа для СВОих».
В настоящее время ведется обучение «равных» консультантов специфике работы с вернувшимися участниками СВО. «Первый этап обучения уже завершен. Мы также связались с коллегами из фонда «Защитники Отечества» и Ассоциации ветеранов СВО, чтобы они проинформировали своих подопечных о возможности бесплатного обучения», — отметила Ольга Фурсова.
Ветераны СВО работают в фонде «Защитники Отечества» и в муниципальных образованиях, где курируют вопросы помощи участникам СВО и их семьям. Министр предложила внедрить целевые рабочие места по принципу «равный – равному» и в социальные организации региона.
Участники совещания высказали предложения по масштабированию такого подхода и улучшению работы по трудоустройству вернувшихся военнослужащих. Депутат Самарской губернской думы Александр Живайкин отметил, что вопрос занятости участников СВО стоит на первом плане при их возвращении к мирной жизни. «Проводится большая работа, апробируются новые подходы и механизмы. Я регулярно общаюсь с действующими и бывшими военнослужащими и хочу предложить несколько форматов», — отметил он.
В частности, речь шла о разработке «боевого» резюме для ветеранов, которое отражало бы их военный опыт в понятной для работодателя форме; необходимости обеспечения преференций и публичного признания социально ответственных работодателей, готовых трудоустраивать ветеранов СВО, а также создания цифрового помощника — чат-бота или мобильного приложения, которое поможет подбирать вакансии, задавать вопросы консультантам и записываться на обучение.
«Сейчас важно не останавливаться, а системно масштабировать с «умными» инструментами цифровые решения, межведомственное взаимодействие и точную работу с уязвимыми категориями. Эти люди отдали нашей стране все, и наша задача — не только трудоустроить их, но и вернуть уверенность в завтрашнем дне», — добавил Александр Живайкин.
«Предложения конструктивные, я знаю, что вы прорабатывали их с социальным блоком правительства, поэтому все должно быть взято в работу», — поручил Вячеслав Федорищев. — «Александр Иванович, ваша обратная связь очень полезна, продолжайте общаться с ребятами, это действительно важная задача».
Руководитель регионального отделения Ассоциации ветеранов СВО Андрей Колотовкин предложил закрепить за отделением персональное кураторство для нетрудоустроенных ветеранов СВО с инвалидностью. «Уверен, что сможем найти общий язык и готовы взять на себя ответственность за самые сложные категории», — отметил он. Также Колотовкин предложил создать «кадровый десант» из ветерана СВО-консультанта, юриста и психолога, чтобы выезжать в муниципалитеты.
Губернатор Вячеслав Федорищев поддержал выступление прокурора Самарской области Сергея Берижицкого, который обозначил проблемные моменты в работе по трудоустройству вернувшихся военнослужащих. Он подчеркнул, что от органов власти требуется проактивность в вопросах трудоустройства ветеранов СВО, необходимо реально «дойти» до каждого человека.
«Я давал четкое поручение по квотированию. Давайте перейдем к проактивным действиям. Все крупные работодатели, в том числе 100 работодателей со стороны региона и 20 в каждом муниципальном образовании, должны предоставить исчерпывающий список для подписания соглашений между правительством региона и работодателем об установлении рабочих мест для граждан с ограниченными возможностями и участников СВО», — заявил губернатор. — «Важно не только трудоустроить, но и обеспечить безопасность и внимание к каждой семье, где наши ребята защищают Родину с оружием в руках».
Губернатор поручил главам муниципальных образований ежедневно уделять внимание вопросам участников СВО и их семей, а заместителю председателя правительства Самарской области Регине Воробьевой — держать эти вопросы на особом контроле.